1.焊接机器人操作工(3人)岗位要求：能适应两班倒。薪资:5000~8000元/月2.质量部经理(1人)岗位要求：1、大专及以上学历，汽车工程、机械工程或相电气/机械设计相关专业，熟悉质量管理体系，了解ISO9001、TS16949等相关标准；2、三年以上等同类汽车零部件企业产品质量管理工作经验，管理岗位要求；3、熟练使用各种质量管理工具，如五大工具、QC七大手法、8D；4、工作主动性强，高度责任感，沟通协调能力佳，处理异常问题能力强；5、能够适应加班；6、有质量部经理3年以上工作经验；7、熟悉各类质量控制手法，熟悉16949质量体系；8、能编制产品相关的质量检验规范。薪资:8000~10000元/月3.质量检验员(2人)岗位要求：1、具备良好的身体健康状况；2、工作踏实、能够承担质检员的工作职责；3、具备质检经验优先；4、有汽车零部件企业质检经验。 薪资:4000~7000元/月4.成本会计(1人)岗位要求：1、财务、会计相关专业，本科及以上学历，会计师资格优先；2、三年以上制造业成本核算与管理经验，熟悉智能制造行业优先；3、精通成本核算方法，熟练使用ERP系统及财务软件；4、具备较强的数据分析能力，良好的沟通与协调能力，团队协作精神；5、责任心强，抗压能力强，工作细致，具有高度的职业道德。薪资:5000~7000元/月5.工艺文员(1人)岗位要求：1.熟练使用CAD、UG、CATIA等绘图软件；2.冲压、焊接行业工作经验2年以上，熟悉冲压、焊接工艺流程和常用工具；3.大专以上学历，机械工程或者相关专业背景；4.常用办公软件能熟练使用；5.熟悉IATF16949质量管理体系和相关质量控制要求。薪资:5000~5500元/月基本福利：五险一金|午餐补助附加福利：不包住宿，有餐补；购买社保
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